Ethikkodex

Wenn Sie einen Verstoß gegen unseren Ethikkodex vermuten, können Sie ihn über die folgenden Kanäle melden. Meldungen werden vertraulich behandelt; gegen Personen, die in gutem Glauben melden, werden keine nachteiligen Maßnahmen ergriffen.

E-Mail

info@savtera.com

Postanschrift

Savtera Savunma Sanayii Teknolojileri A.Ş.
[Adres bilgisi], [İlçe / İl]

• Wir handeln in allen Geschäftsbeziehungen ehrlich, fair und verlässlich.
• Wir geben Informationen korrekt, vollständig und rechtzeitig weiter und machen keine irreführenden Angaben.
• Wir übernehmen Verantwortung für unsere Entscheidungen und deren Folgen.
• Wir halten die Gesetze und Vorschriften der Länder ein, in denen wir tätig sind.

• Unsere Mitarbeitenden begegnen einander und unseren Partnern mit Respekt; Diskriminierung, Belästigung und Mobbing werden nicht geduldet.
• Die Regeln des Arbeitsschutzes werden eingehalten; unsichere Situationen werden sofort gemeldet.
• Erklärungen im Namen des Unternehmens geben nur befugte Personen ab.

• Mitarbeitende vermeiden Situationen, in denen persönliche Interessen mit denen des Unternehmens kollidieren könnten.
• Geschäfte mit Firmen, in denen Angehörige arbeiten oder beteiligt sind, werden der Führungskraft vorab gemeldet.
• Tätigkeiten außerhalb des Unternehmens werden gemeldet und dürfen nicht mit dessen Geschäften kollidieren.

• Wir erfüllen die gegenüber Kunden zugesagten Qualitäts-, Termin- und Vertraulichkeitsbedingungen vollständig.
• Lieferanten wählen wir objektiv nach Preis, Qualität, Lieferung und Compliance aus.
• Im Umgang mit Behörden handeln wir transparent und halten die geltenden Regeln ein.

• Geschenke, Bewirtungen oder Vorteile, die Geschäftsentscheidungen beeinflussen könnten, werden weder angenommen noch angeboten.
• Geschenke, die über Werbeartikel von symbolischem Wert hinausgehen, werden gemeldet und zurückgegeben.
• Bestechung, Beschleunigungszahlungen und Provisionsforderungen werden unter keinen Umständen akzeptiert.

• Wir halten die nationalen Vorschriften der Verteidigungsindustrie sowie Genehmigungs- und Lizenzverfahren vollständig ein.
• Beim Export von Produkten, technischen Daten und Software halten wir die einschlägigen Exportkontrollregime ein.
• Wir unterhalten keine Geschäftsbeziehungen zu Personen oder Organisationen auf Sanktionslisten.

• Unternehmenswerte (Ausrüstung, Software, IT-Systeme) werden sorgfältig und nur für geschäftliche Zwecke genutzt.
• Geistiges Eigentum, Konstruktionsdaten und Quellcode werden geschützt und nicht ohne Erlaubnis kopiert oder weitergegeben.
• Richtlinien zur Informationssicherheit werden eingehalten; Verdachtsfälle werden sofort gemeldet.

• Geschäftschancen, von denen Mitarbeitende im Rahmen ihrer Tätigkeit erfahren, werden nicht zum persönlichen Vorteil genutzt.
• Informationen, Name oder Stellung des Unternehmens werden nicht für persönliche Vorteile verwendet.

• Kunden- und Projektinformationen werden nur mit Personen geteilt, die sie für ihre Arbeit benötigen.
• Die Verschwiegenheitspflicht besteht auch nach Ende des Arbeitsverhältnisses fort.
• Personenbezogene Daten werden gemäß dem türkischen Datenschutzgesetz (KVKK) und weiteren Vorschriften verarbeitet und geschützt.